5月21日上午，学校第二期“菁英计划”座谈会在行政楼129会议室召开。校党委副书记赖明诚，校党委委员、组织部部长韩亮，组织部、人事处相关负责人，第二期“菁英计划”人员参加。

赖明诚从“高度、深度、效度、态度”四个维度，对“菁英计划”人员提出了期望与要求。他指出，各位参加“菁英计划”实践锻炼的教师要始终站在学校改革发展的全局和战略高度，主动融入中心工作，与学校“三大攻坚战”等改革发展任务同频共振；要始终注重思维深度，在系统思考中提升工作水平，在破难解困中实现能力成长；要始终把牢目标方向，明晰使命职责与任务重点，不仅在狠抓落实上“下苦功”，更能在提质增效上“见真章”；要始终保持昂扬向上、积极进取的工作态度，勇于担责、敢于攻坚，以高度的责任感和使命感投身学校发展建设，努力以一隅之光为全局添彩。

座谈会上，各“菁英计划”人员分别汇报了近半年来的工作成效，分享了成长感悟体会，并提出了具有建设性的意见和建议。组织部、人事处负责人从明确目标定位、加速成长发展、强化作用发挥等方面提了具体建议。

下一步，学校组织人事部门将持续优化培养路径载体，通过培训教育、分组调研、交流互鉴等方式，进一步提升“菁英计划”人员的格局视野和组织管理能力。